Économisez aujourd'hui, profitez demain

Taux de contribustion

Depuis l'année 2004, tous les membres doivent payer un minimum de 4% de leurs gains bruts par mois.

Les employeurs contribuent également pour le compte du membre contribuant le même pourcentage des gains bruts. Par conséquent, en 2004, les économies totales seront de 8% des gains des membres.

L'indemnité de départ, les indemnités de subsistance (dues en vertu des conditions d'emploi) et l'allocation de logement, le remboursement des sommes dépensées pour le compte de l'employeur ne font pas partie de la rémunération brute.